あべ ゆうや

阿部 有生也  弁護士

伊倉総合法律事務所

所在地:東京都港区虎ノ門4-1-14 神谷町プラザビル4階

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弁護士が契約済み

【無料相談/電話相談実施中】【夜間/土日祝日対応可】 あらゆる場面でお客様を第一に考えます。

※正式に仕事をご依頼いただく前には、費用は発生いたしません。

【 当事務所のポリシー 】
弊事務所では、「弁護士業=サービス業、お客様のご希望を第一に」との基本理念のもと、敷居を低く、相談しやすい環境を作り、皆様のご相談をお待ちしております。
皆様が悩まれているトラブルや問題がよりよい形で解決できるよう、幅広い分野につき知識・経験を積んだ弁護士が、あらゆる事案に対して高品質なサービスを提供します。
あなたの人生を、また運営されている会社をまるごと見させていただき、「日頃から」「お気軽に」ご相談いただくことで、紛争の予防やより良い解決を実現したいと考えております。
サービス業ある以上、お客様のご満足が全て。
きっと「相談してよかった」とご満足いただけると自負しております。
どのようなご相談でも結構ですので、
まずは弊事務所にご相談ください。

【 リーズナブルな料金設定 】
法律サービスの料金は「高額」というイメージをお持ちかもしれませんが、
支払う費用に対して、得られるメリットが多額であることも事実です。
※依頼者様にとってメリットのない提案、サービス提供は行いません。
「労働問題」「交通事故」「インターネット問題」につきましては、特にリーズナブルな料金で高品質なサービスを提供できるよう注力しております。
その他分野に関しましても可能な範囲でご相談に応じておりますので、お気軽にお問合せください。

【 柔軟な料金相談 】
さまざまなご事情を抱えていらっしゃるご依頼者様ごとに、負担の少ない支払スケジュールをご案内させていただいております。
ご相談をいただく中で料金をご提案させていただきますので、まずはお気軽に問合せ、ご相談くださいませ。

【 相談は「完全無料」 】
法律相談は完全無料です。
つまり、正式に仕事をご依頼いただく前には費用はかかりません
(ただし、ご依頼をご検討されていない場合には、複数回のご相談はご遠慮ください。)

【 電話(弁護士直通)、メールでの相談も可能 】
「緊急の要件なのですぐに話をききたい」
「忙しくて事務所に訪問する時間がない」
 まずは電話、メールにてご相談ください。

万一お電話がつながらない場合は、簡単な要件、お打合せの希望日時等をメールでご送付いただくようお願い致します。

阿部 有生也 弁護士の取り扱う分野

離婚・男女問題
解決事例あり
【不貞事案の解決実績多数!】【相談無料】【夜間/土日対応可】 不貞(浮気)/DV/慰謝料請求/親権/財産分与 『スムーズ』で『有利』な解決を目指し尽力します。
相談料
初回:無料 継続相談の場合:1時間5,000円(税別)
労働問題
解決事例あり
【退職代行】【解雇】【残業代請求】等。 【残業代請求・不当解雇・雇止め・内定取消事案につき,着手金0円/完全成功報酬】 まずはお気軽にお問い合わせください。
ご相談料
初回:無料 継続相談の場合:1時間5,000円(税別)
企業法務・顧問弁護士
解決事例あり
【電話相談可】【当日/夜間/土日対応可】 企業の法務に強い弁護士が『貴社の力』になります。
相談料
無料
借金・債務整理
依頼内容
自己破産
過払い金請求
ヤミ金対応
任意整理
個人再生
交通事故
事件内容
死亡事故
物損事故
人身事故
争点
後遺障害等級認定
過失割合
慰謝料・損害賠償
遺産相続
請求内容
遺言
相続放棄
相続人調査
遺産分割
遺留分侵害額請求(遺留分減殺請求)
相続登記・名義変更
成年後見
財産目録・調査
債権回収
インターネット問題
誹謗中傷・風評被害
削除請求
発信者開示請求
損害賠償請求
刑事告訴
犯罪・刑事事件
タイプ
被害者
加害者
事件内容
少年事件
児童買春・児童ポルノ
詐欺
痴漢
盗撮
不同意性交(強姦)・わいせつ
暴行・傷害
窃盗・万引き
強盗
横領
交通犯罪
覚醒剤・大麻・麻薬
不動産・建築
賃貸トラブル
賃料・家賃交渉
建物明け渡し・立ち退き
借地権
売買トラブル
欠陥住宅
任意売却
近隣トラブル
騒音・振動
土地の境界線

人物紹介

人物紹介

趣味や好きなこと、個人サイトのURL

  • 趣味
    テニス,野球,スポーツ観戦(野球(楽天),サッカー,陸上),釣り,旅行
  • 好きな観光地
    自然を感じられるところ(海,山),京都など
  • 好きな食べ物
    ラーメン
  • 好きなスポーツ
    テニス,野球,サッカー,陸上競技

所属団体・役職

  • 東京弁護士会 子どもの人権と少年法に関する特別委員会

所属弁護士会

  • 所属弁護士会
    東京弁護士会
  • 弁護士登録年
    2014年

学歴

  • 2013年 3月
    上智大学法科大学院

大久保 誠 弁護士の解決事例一覧

企業法務・顧問弁護士分野
残業代請求を受け,それを踏まえて労務関係書類を作成したケース
労働問題分野
【労働者側/内定取消し】地位確認の訴訟を提起し,解決金180万円で和解をしたケース
離婚・男女問題分野
【離婚】夫の暴力・不倫により離婚したケース
企業法務・顧問弁護士
変更

【不貞事案の解決実績多数!】【相談無料】【夜間/土日対応可】不貞(浮気)/DV/慰謝料請求/親権/財産分与『スムーズ』で『有利』な解決を目指し尽力します。

Lawyer Detail 1

離婚・男女問題の詳細分野

このようなご相談にお応えします
不倫・浮気
別居
性格の不一致
DV・暴力
セックスレス
モラハラ
生活費を入れない
借金・浪費
飲酒・アルコール中毒
親族関係
財産分与
養育費
親権
婚姻費用
慰謝料
離婚請求
離婚回避
面会交流

≪強み≫
不貞(浮気)に関する事件のご相談を年間100件以上受けており、多数の実績・ノウハウがあります。

≪事案に応じたスムーズかつ有利な解決を目指します≫
「離婚問題、男女問題」は多種多様です。
つまり、最適な解決方法は、その方によって異なります。
離婚問題の解決に向けて動く際には、依頼者様にとっての「最適な解決」を定め、弁護士と共通認識を持ちながら動くことが重要なポイントになってきます。
そのため私は依頼者様との対話に力を入れております。
そして導き出された「最適な解決」を実現するために、これまで培った豊富な経験、ノウハウを駆使し尽力致します。

≪明朗な料金体系で確実・スピーディに対応いたします≫
離婚問題は、できる限り早い段階でご相談頂くことでご納得頂ける解決、迅速な解決が可能となります。
悩まずにお気軽にご相談ください。
どんなことでもご相談に応じます。

≪相談は無料です≫
相談は、来所いただく場合、電話でご相談いただく場合、共に無料です。

【退職代行】【解雇】【残業代請求】等。【残業代請求・不当解雇・雇止め・内定取消事案につき,着手金0円/完全成功報酬】まずはお気軽にお問い合わせください。

Lawyer Detail 1

労働問題の詳細分野

このようなご相談にお応えします
パワハラ・セクハラ
給料・残業代請求
労働条件・人事異動
不当解雇
労災認定

■残業代請求■
社員が残業をした場合,会社は残業代を支払わなければなりません。これは法律で決められた会社の義務です。
逆に言えば,あなた(社員)の残業代をもらえる権利は法律で守られているのです。

「タイムカードなどの証拠がない」
「弁護士費用を出すことが難しい」
「会社から店長,管理職だから残業代など出ないと言われている」
「裁量労働制を取っているから残業ではない」
「既に手当で支払っていると言われた」
などと諦めてはおりませんでしょうか?

・「タイムカードなどの証拠がない」
 →タイムカードなど明確なものがなくても,その他の資料が証拠になることもあります。また,会社が保管している労働時間管理に関する資料について開示を求めることもできます。

・「弁護士費用を出すことが難しい」
 →着手金無料の完全成功報酬で対応いたします。

・「会社から店長,管理職だから残業代など出ないと言われている」「裁量労働制を取っているから残業ではない」「既に手当で支払っていると言われた」
 →会社側のこうした主張は,法律上の要件を満たしておらず認められないケースが多いです。すなわち,法律上「管理職」「裁量労働制」「定額残業手当」などというためには高いハードルがあるのです。

弊事務所は,完全成功報酬なので,失敗したら費用は一切かかりません。
是非,あなたの残業代の回収のお手伝いをさせてください。

*弊事務所の残業代請求プラン*
 ・ご相談は無料です。
 ・着手金(初期費用)は0円です。
 ・日本全国どの地域の事案にもご対応いたします!
 ・請求時にかかる実費も弊事務所が負担いたします。
 ・迅速対応で多数の事案を早期解決してきました!
 ・失敗した場合は費用が一切かかりません!

■不当解雇事案■
「協調性がないとして突然解雇を言い渡された」「減給を断ったら,クビと言われた」

社員としての地位は法律上も強く保護されており,会社は簡単に社員を解雇することはできません。
多くの事案では,解雇が無効といえるケースです。
したがって,会社に戻りたい方はもちろん,特に戻りたくはないという方でも,本来得られるはずだった賃金の相当額を会社に対して請求することが可能です。

突然の出来事であり,収入がなくなってしまうということが多いので,迅速な対応が必要です。事案や状況に応じて柔軟に対応いたしますので,お気軽にご相談ください。

■【会社側】労働者への対応,労務関係書類の作成■
「社員から残業代請求をされている」「社員を解雇するにはどうしたらよいか」

退職した社員から,突然,残業代を請求するとの手紙が届いたら,戸惑われる会社様も多いかもしれません。その場合,その請求が正しいものなのかも不明なことが多いでしょう。
対応にお困りの際には,お気軽にご相談ください。

弊事務所は労働者側からのご相談・ご依頼も多いため,どういう点がリスク(労働者側からすれば点いていくポイント)になるのか,についても適切にアドバイスさせていただきます。

また,今後の紛争防止(残業代請求や契約トラブルなど)のために,就業規則や労働契約書をはじめとした労務関係書類の作成も承ります。

【電話相談可】【当日/夜間/土日対応可】企業の法務に強い弁護士が『貴社の力』になります。

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企業法務・顧問弁護士の詳細分野

このようなご相談にお応えします
倒産・事業再生
人事・労務
エンタテインメント
医療・ヘルスケア
IT・通信
金融
人材・教育
環境・エネルギー
運送・貿易
飲食・FC関連
製造・販売
不動産・建設

※正式に仕事のご依頼をいただくまでは、基本的に費用は発生しません。まずはお気軽にご相談ください。

≪強み≫
売買、請負、業務委託、賃貸借、フランチャイズ、製作物供給等さまざまな取引契約にまつわる紛争から
顧客クレーム、労務、事業承継、倒産まで
迅速且つ的確な法的対応をご提案します。

≪迅速かつタイムリーな対応が可能です≫
ストレスのない相談体制を実現するために、基本常に直通でのコミュニケーションが可能です。

≪企業法務弁護士としての確かなキャリアがあります≫
常に企業法務に関する研鑽を積んでおります。
確かな実績キャリアがあるからこそ、現場感、スピード感をもった対応が可能です。

≪単発、軽微なお仕事でも大歓迎です≫
「単発、軽微な案件なので・・・」
「弁護士に依頼をするまでもないかもしれないが・・・」
大歓迎です。
相談は無料。電話相談も可ですので、お気軽にお問合せください。

≪費用に関しまして≫
顧問契約および、交渉や裁判手続き費用等に関しましては、都度お客様との協議の上で決定させていただきます。
※企業規模や状況に応じて、フレキシブルに対応をさせていただいておりますので、まずはお気軽にご相談くださいませ。

企業法務・顧問弁護士
変更

離婚・男女問題の解決事例

DV・暴力
面会交流
離婚請求
慰謝料
不倫・浮気
別居
依頼主 20代 女性
【離婚】夫の暴力・不倫により離婚したケース
DV・暴力
面会交流
離婚請求
慰謝料
不倫・浮気
別居
依頼主 20代 女性
【離婚】夫の暴力・不倫により離婚したケース
DV・暴力
面会交流
離婚請求
慰謝料
不倫・浮気
別居
依頼主 20代 女性
【離婚】夫の暴力・不倫により離婚したケース
DV・暴力
面会交流
離婚請求
慰謝料
不倫・浮気
別居
依頼主 20代 女性
【離婚】夫の暴力・不倫により離婚したケース
DV・暴力
面会交流
離婚請求
慰謝料
不倫・浮気
別居
依頼主 20代 女性
【離婚】夫の暴力・不倫により離婚したケース
DV・暴力
面会交流
離婚請求
慰謝料
不倫・浮気
別居
依頼主 20代 女性
【離婚】夫の暴力・不倫により離婚したケース
不倫・浮気
慰謝料
依頼主 30代 女性
【不倫】ご主人との接触禁止の誓約に加え,高額な慰謝料を獲得したケース
不倫・浮気
慰謝料
依頼主 30代 女性
【不倫】ご主人との接触禁止の誓約に加え,高額な慰謝料を獲得したケース
不倫・浮気
親権
別居
依頼主 40代 男性
【親権・監護権】男性(父親)側で監護権を獲得したケース
不倫・浮気
親権
別居
依頼主 40代 男性
【親権・監護権】男性(父親)側で監護権を獲得したケース
不倫・浮気
親権
別居
依頼主 40代 男性
【親権・監護権】男性(父親)側で監護権を獲得したケース
不倫・浮気
慰謝料
依頼主 20代 男性
【不倫】慰謝料の大幅な減額に成功したケース
不倫・浮気
慰謝料
依頼主 20代 男性
【不倫】慰謝料の大幅な減額に成功したケース
慰謝料
不倫・浮気
依頼主 50代 男性
【不倫】確たる証拠がない状態から高額な慰謝料を獲得したケース
慰謝料
不倫・浮気
依頼主 50代 男性
【不倫】確たる証拠がない状態から高額な慰謝料を獲得したケース

労働問題の解決事例

不当解雇
依頼主 50代 男性
【労働者側/内定取消し】地位確認の訴訟を提起し,解決金180万円で和解をしたケース
給料・残業代請求
依頼主 年齢・性別 非公開
【会社側/残業代ほか】残業代請求を受け,それを踏まえて労務関係書類を作成したケース(会社側)
給料・残業代請求
依頼主 50代 男性
【労働者側/残業代】確実な証拠がなかったものの200万円の残業代を獲得したケース
不当解雇
依頼主 30代 女性
【労働者側/解雇】給料の減額を拒否したら突然解雇を言い渡されたケース

企業法務・顧問弁護士の解決事例

人事・労務
依頼主 年齢・性別 非公開
残業代請求を受け,それを踏まえて労務関係書類を作成したケース
企業法務・顧問弁護士
変更

離婚・男女問題の料金

相談料
初回:無料 継続相談の場合:1時間5,000円(税別)
着手金
10万円~(税別) ※事案の内容により決定いたしますが,着手金を低く抑え,事件終了時の報酬金(相手方から回収したお金から頂く報酬)で調整するなど柔軟に対応させていただきます。
報酬金
10万円~(税別) ※事案の内容により報酬金の算定方法などを決定いたします。
その他
・合意書,離婚協議書等の作成 3万円~5万円(税別) ※こちらは書類作成のみのご依頼の場合です。交渉などをご依頼いただいている場合には,上記着手金内で対応いたします。
備考
・基本的には,事案の内容により料金を決定させていただきますので,お話を伺う際に見積りをお伝えいたします。 ・ご要望などにより,金額・支払方法(例:分割払い)などはある程度柔軟に対応させていただきますので,お気軽にご相談ください。
個別料金につきましては直接弁護士にご確認いただくことをお勧めします

支払い方法

完全成功報酬あり
着手金無料あり
後払いあり
分割払いあり
初回無料相談 弁護士によっては初回30分や電話相談のみなど、制限がある場合がございます。閉じる

労働問題の料金

ご相談料
初回:無料 継続相談の場合:1時間5,000円(税別)
①着手金(残業代請求,不当解雇・雇止め・内定取消事案)
無料 ※初期費用は一切いただいておりません。 ※交渉から審判・訴訟に移行する場合には,事案により,一定額報酬・費用をいただく場合がございます。その際は,事前にご説明させていただきます。
①報酬金(残業代請求,不当解雇・雇止め・内定取消事案)
回収金額の25%~35%(税別) ※事案の内容(請求金額・証拠の有無など)により決定いたします。
②着手金(退職の交渉)
5万円(税別) ※退職の交渉のみの場合には,報酬金はいただきません。付随する請求(残業代請求)などがある場合には,報酬金が発生する可能性がございます。
③着手金(その他パワハラ,セクハラ等の案件)
0円~20万円(税別) ※事案の内容(請求金額・証拠の有無など)により決定いたします。
③成功報酬金(その他パワハラ等の案件)
回収金額の20%~30%(税別) ※事案の内容(請求金額・証拠の有無など),着手金の設定額により決定いたします。
【会社側】着手金(労働者から請求を受けている事案)
原則:15万円~30万円(税別) ※事案の内容(請求金額・証拠の有無など)により決定いたします。
【会社側】報酬金(労働者から請求を受けている事案)
※事案の内容により決定いたします。
【会社側】労務書類(就業規則等)の作成
5万円~30万円(税別) ※作成する書類の種類,量などにより決定いたします。
実費
無料(交渉のみの場合) ※各交渉に際して発生した実費(登記簿謄本取得費用,交通費,内容証明郵便代、切手代など)は、弊事務所が負担いたします。 ※裁判手続きに進む場合には,手続費用(収入印紙代,郵券代)のご負担をいただく場合がございます。
個別料金につきましては直接弁護士にご確認いただくことをお勧めします

支払い方法

初回無料相談 弁護士によっては初回30分や電話相談のみなど、制限がある場合がございます。閉じる
完全成功報酬あり
着手金無料あり
後払いあり
分割払いあり

企業法務・顧問弁護士の料金

相談料
無料
着手金
10万円(税別)〜
報酬金
10万円(税別)〜
顧問料
2万円(税別)〜
個別料金につきましては直接弁護士にご確認いただくことをお勧めします

支払い方法

分割払いあり
後払いあり
着手金無料あり
完全成功報酬あり
初回無料相談 弁護士によっては初回30分や電話相談のみなど、制限がある場合がございます。閉じる

依頼者からの感謝の声

2024年8月に解決
依頼から解決までのケース
離婚・男女問題
30代男性
不貞相手への慰謝料請求に伴う、示談交渉をサポートしていただき、結果として裁判相場以上の慰謝料を獲得することが出来ました。交渉を開始した時点では、相手側の対応が遅く、一時的に交渉が停滞した期間もありましたが、阿部先生が落ち着いて対応してくださり、こちら側が優位に立って交渉を進めることが出来ました。経験豊富な方なので、引き出しが多いですし、仕事がとても早いです。示談交渉時の回答書に関しても、私の主張と法的な観点を踏まえて、素早く対応して下さりました。何より、人柄がとても良い方なので、相談しやすいです。弁護士探しをされている方は、弁護士さんに一度会ってみることを強くオススメします。
相談した出来事
配偶者の不貞について。配偶者が社内不倫しており、不貞相手への慰謝料請求について相談させていただきました。
2024年1月に解決
依頼から解決までのケース
労働問題
30代男性
阿部先生をはじめ、伊倉先生にはお世話になりました。他弁護士事務所では断られることが多かった複雑な案件でしたが、親身に対応いただき、無事に和解となり請求金額の7割以上の解決金を取得することができました。主にメールでのやり取りになりますが、仕事も早く質問に対してスムーズなレスポンスから信頼できる方々という印象でした。こういった事案は人生でも初めてで、進め方もわからない中で、的確に着実に対応いただいたこと、本当に感謝しています。
相談した出来事
過去に勤めていた会社に対する残業代未払い他複数の争点がある複雑な労働問題
2022年1月に解決
依頼から解決までのケース
労働問題
30代女性
阿部先生には続けて2回も助けていただきました。本当に心より感謝しております!!お陰様でどちらも良い形で解決に至っています。初めて相談に訪れた際には精神的にも経済的にもドン底状態でしたが、そんな私に対しても真摯にお話を聴いていただき依頼を引き受けてくださいました。偉そうで上から目線の弁護士「先生」には何人も会ってきましたが、相談しているこちら側が疲れてしまっていました。その点阿部先生は、ある意味ビジネスライクで対等にご対応してくださいます。写真通りの優しい雰囲気をまとった先生なので、どんな人も緊張せず話しやすいかと思います。海外の弁護士ドラマが好きな私にとって1番意外だったのは、基本的にメールのみでやり取りすることでした。勤務していても負担にならず、内容が全部文字として確認できる点でもありがたかったです。実際に通話したのは緊急時の数回程度だったと思います。いつも「何かご不明な点はお気軽に質問してください。」といった一言を添えてくださるので、実際に心配事や不明点は質問させていただき、そのご回答をいただく度に安心感と「決して一人ではない」という心強さをいただきました。1番書きこんでおきたい点は、若い先生ですが着実に実務経験を多く積んでおられるところです。これは最も重要な事実です。裁判に進むことを決めた際には、初めての事に心配でこの先の流れや見通し等様々質問させていただきましたが、1つずつ丁寧にご回答していただき、ひとまず安心したことを覚えています。何より、実際に阿部先生の見通し通りに進んだことには驚きました!!どんな職業にも言えることですが、知識以上に経験がより人をプロフェッショナルに導きます。特に人同士のトラブルに「理論上では・・・」といった考え方は通用しません。脱線してしまいましたが、弁護士を探す際にはその方の実務経験をよく確認されることをお勧めいたします。最後になりますが、阿部先生は逐次こちらの意向を聞いてくださり、私も判断に迷って逆に先生の考えを伺ったりしながら常に情報を共有して進めてくださいます。一緒に戦ってくださっているという気持ちが沸き、ネガティブに墜ちかけそうな気持ちがやり取りの度に勇気づけられました。阿部先生は自信を持ってあらゆる方にご紹介したい先生ですし、将来が楽しみな先生でもあります。この度もまた本当にありがとうございました!!
相談した出来事
正社員でしたが、なかなか休職から復帰させてもらえなかった事が相談のきっかけです。その後一方的に様々な不当条件を会社から通知され、依頼するに至りました。
2021年9月に解決
依頼から解決までのケース
離婚・男女問題
40代
今まで、自分の世界には無関係だと思っていた事に巻き込まれ、誰にも相談出来ず...不安で不安で、何が起こっているかが、わからない状況の中で、いつも味方で、居てくれる存在であった阿部先生。私が感情的になってしまう時も、細かい所まで気持ちを汲み取って下さり、穏やかな口調で丁寧に今後の流れを説明してもらえると、とても安心して前向きに捉える事が出来ました。精神的にも最後まで頑張れたのは、阿部先生のおかげです。信頼出来る阿部先生に出会えた事、感謝致します。本当にありがとうございました。
相談した出来事
損害賠償請求で、裁判となるが完全なる勝訴で解決。
2020年6月に解決
依頼から解決までのケース
労働問題
30代男性
内定白紙ということで、白紙に対する相手企業とのやり取りだけでなく、未就業状態であったので依頼料の支払い相談や和解金の請求業務まで含めて相談お願いすることができました。相談にあたって、地位確認による賃金請求がよいのか、損害賠償請求がよいのかなどの違いも含め説明いただくことで訴訟にあたって必要となる事柄の違いなども知ることができました。また自分が相手企業とのやり取りデータなどを保存していたこともよかったようですが、依頼から解決までが約3か月程度と短い期間で裁判を経ずに解決できたことも感謝しています。
相談した出来事
内定白紙企業に対する、地位確認・賃金請求・損害賠償請求等にあたるの相談・交渉などの法律関連業務の依頼
2018年9月に解決
依頼から解決までのケース
労働問題
70代男性
とにかく人の話を聞いてくれ、希望に沿ってくれた。態度もやさしく、司法にたいする意欲も感じられた。若い人で、まだ理想に燃えている感じがよかった。請求の金額もまあまあ、何よりも出来高報酬だったので、助かった。相手の社長があまりに理不尽で、いわれのない罪科を捏造され、一方的な雇い止めであっただけに、金銭的にも困窮の最中、ネットでの暗中模索ながら、いい人に出会えてよかった。なお、弁護士は阿部さんの他、園田佳弘という人も協力してくれて、心強かったですね。
相談した出来事
不当解雇
2018年12月に解決
依頼から解決までのケース
離婚・男女問題
40代女性
当事者だけでの協議が何度も中断し、話し合いが嫌になり2年以上先延ばしにしていましたが、先生に「難しい件ではない」とおっしゃって頂き、協議書の内容や財産分割の具体的な額を相談時すぐに示して頂いたおかげで離婚に踏み切ることができました。料金面での不安があり弁護士さんへの依頼を迷っていましたが、良心的な提示額を頂き安心してお願いすることができました。依頼後の対応も素早く丁寧で、こまめに連絡を頂いたおかげで安心してお任せできました。先方とのトラブルもなく無事離婚に至り、新しい生活を送ることができました。阿部先生、本当にありがとうございました。
相談した出来事
協議離婚に同意し、離婚協議書作成後連絡するとのメール後半年以上音信なし。離婚協議書の作成と相手方の離婚届への記入を依頼し、無事離婚に至りました。
2018年4月に解決
依頼から解決までのケース
労働問題
50代女性
シングルマザーで働く私は不当解雇にあい、右往左往していました。そんな不安を感じとって下さった阿部先生は金銭的に余裕の無い私に丁寧に向き合って下さいました。若い先生ですが、相手の立場に立って解決方法を見出して下さる頼もしい先生です。不安な要素に対して、的確なアドバイスを迅速に対応していただけるので、信頼のできる先生だと思います。今後も何かあれば、また相談にいきたいと思っています。本当にありがとうございました。
相談した出来事
1年前の退職勧奨から始まり、応じなかったので不当な配置転換の末、不当解雇となりました。弁護士の先生に依頼し、相手方と交渉しましたが、一切応じてくれず2018年1月末、労働審判を申し立てしました。2回目の期日で和解成立(2018年4月)し解決しました。
2017年11月に解決
依頼から解決までのケース
労働問題
20代女性
先生、本当にありがとうございます。迷った時も悲しい時もいつも支えて下さり感謝の気持ちでいっぱいです。先生が最後まで励まして下さったから、私はここまで来れたと思っています。どんな質問にも的確に答えてくれて、堂々とした態度で接して頂き本当に心強かったです。色々と不慣れな所があった私を咎めることもなく、私のペースにに合わせて進めて下さったのはとてもありがたかったです。先生に相談して本当に良かったです。
相談した出来事
精神疾患を患ってから会社側より長年パワハラを受け、違法な退職勧奨をされていたことから相談をし、労働審判を申し立てたが和解の条件に納得出来ず訴訟に踏み切った。結果、納得できる和解金が提示されたため和解成立となった。

所属事務所情報

東京都港区虎ノ門4-1-14 神谷町プラザビル4階
最寄駅
東京メトロ日比谷線「神谷町駅」徒歩3分東京メトロ南北線「六本木一丁目駅」徒歩8分
対応地域
全国
事務所HP
http://www.ikura-law.jp/
設備
完全個室で相談
阿部 有生也 弁護士へ問い合わせ
受付時間
平日 09:00 - 20:00 土日祝 09:00 - 20:00
定休日
なし
設備
完全個室で相談